Aquent Aquent

Le point sur la fidélisation des talents digitaux - retours sur la conférence Aquent / Stratégies

Le point sur la fidélisation des talents digitaux - retours sur la conférence Aquent / Stratégies

Comme l’explique Perrine Grua, sur certains postes la pression de la période d'essai s'est inversée : c’est l'employeur qui craint que son talent le quitte ! Car les meilleurs d’entre eux sont très sollicités et ont l'embarras du choix. Alors comment retient-on le talent ? A lire : les partages d'expériences de Voyages-SNCF, FullSix et FiftyFive sur le blog d'Aquent : http://aquent.fr/blog/fideliser-ses-talents-digitaux-le-nouveau-challenge-des-directions-et-drh

Via: Inès Pauly

Merci !

Un membre de notre équipe vous contactera rapidement.

Vous pouvez également nous appeler durant les horaires de bureau habituels au 01 40 29 81 10.

Entre temps, restez connecté via :

Oops !

Nous sommes désolés mais votre requête n’a pas pu aboutir. Merci de bien vouloir réessayer.

Merci de bien vouloir réessayer

Vous souhaitez recruter ou avoir des informations ?

Prénom - Nom
Informations de contact

Politique de confidentialité

En cliquant sur «Accepter tous les cookies», vous acceptez notre utilisation des cookies et des technologies similaires. Aquent utilise des cookies pour améliorer les fonctionnalités du site, pour analyser l'utilisation des visiteurs du site et pour améliorer notre marketing. Vous pouvez modifier vos paramètres de cookies à tout moment.